来年度改正の勤続年数について？

日々、参考にさせてもらっています。

ちょっとお尋ね何ですが、来年度の改正で訪問系のサービスや通所サービス・
施設サービスとかでも３年以上の勤続年数のある者という記述がありますが
（通所介護にて考えると）
　①現在、担当している当通所介護のケアワーカーとして４年以上の勤務という事
　　でＯＫなのか？
　②同法人内で昨年度までは特養ケアワーカーとして５年の経験がある。今年度
　　１年は当通所介護のケアワーカーとしての経験がある。これも同法人内のケア
　　ワーカー３年以上の勤続年数でＯＫなのか？
　③昨年度までは違う施設のグループホームのケアワーカー５年間をしていた
　　今年度一年は当通所介護のケアワーカーとしての経験がある。これも同法人内のケア
　　ワーカー３年以上の勤続年数でＯＫなのか？
　④現在、担当している当通所介護の相談員として４年以上の勤務はあるが、ケアワー
　　カーとしての勤務は無い。来年度は別の社会福祉士が相談員となるので来年度は
　　ケアワーカーとして勤務する事となるがこういったケースはＯＫなのか？

いくつか、事例をだしてみましたが。

　分かる範囲で結構ですから、教えてください。そろそろ来年度の人事を決定しないと
いけませんので。。

　よろしくお願いします。